Начальник

Требования: -Высшее образование по профилю: бухгалтерский учет и аудит, и/или экономика, и/или финансы, и/или в области менеджмента. - Наличие опыта работы в сфере экономического анализа, и/или финансов, и/или в сфере бухгалтерского учета, и/или в банковской сфере не менее 3 лет, и/или в АО «Казпочта» не менее 1 года. Обязанности: - 1) исполнение задачи по обеспечению планирования Бюджета доходов и расходов филиала; 2) исполнение задачи по обеспечению корректировки Бюджета доходов и расходов филиала; 3) исполнение задачи по обеспечению мониторинга исполнения Бюджета доходов и расходов филиала; 4) исполнение задачи по контролю оплаты платежей по хозяйственной деятельности в пределах утвержденного бюджета расходов на финансовый год; 5) исполнение задач по рентабельности сети и раздельного учета; 6) исполнение задачи по подготовке статистической отчетности; 7) осуществление контроля за деятельностью отдела/ сектора. 10.1. Дополнительные функциональные обязанности: 1) добросовестное, своевременное и эффективное исполнение поручений руководителя подразделения и руководства АО «Казпочта»; 2) соблюдение требований Устава и внутренних документов Общества, актов работодателя; 3) эффективное выполнение трудовых обязанностей, в том числе Кодекса деловой этики АО «Казпочта»; 4) доведение до сведения руководства надлежащего уровня любых операционных проблем, случаев несоблюдения профессиональной этики или других нарушений процедур или злоупотреблений; 5) соблюдение требований противодействия мошенничеству и коррупции, иных правонарушений, а также выполнение мероприятий, направленных на предупреждение и выявление фактов мошенничества и коррупционных правонарушений; 6) осуществление следующих функций по управлению рисками: а) своевременная идентификация и оценка рисков процессов и участие во внедрении системы раннего выявления и своевременного реагирования на возникшие ситуации; б) осуществление координации вопросов обучения и обеспечения осведомленности работников структурного подразделения о требованиях Политики управления рисками АО «Казпочта» и Правил идентификации и оценки рисков АО «Казпочта»; в) обеспечение полного и своевременного сбора, идентификация риска/события, оценка и предоставления информации о событиях риска в рамках своего структурного подразделения в Базе инцидентов по рискам; г) обеспечение полного и своевременного сбора и предоставления информации о возникшем риск-событии, о причинах возникновения и изменения рисков в подразделение, ответственное за организацию процесса управления рисками Общества; д) разработка и участие в мероприятиях по минимизации/управлению рисками в рамках бизнес-процессов своего структурного подразделения; е) своевременное доведение до сведения подразделения, ответственного за организацию процесса управления рисками Общества, полной и достоверной информации по статусу исполнения мероприятий по минимизации/управлению рисками, владельцами которых является ответственный владелец бизнес-процесса, имеющих критическое и существенное влияние на деятельность Общества; 7) своевременное и качественное исполнение протокольных поручений руководства Общества; 8) участие в проектах Трансформации и иных проектах; 9) участие в разработке обучающих мероприятий; 10) участие в обеспечении информационной безопасности; 11) обеспечение соблюдения требований законодательства при осуществлении трудовых обязанностей; 12) рассмотрение обращений государственных органов и третьих лиц; 13) представление установленной законодательством и документами Общества отчетности; 14) представление информации для внутренних и внешних коммуникаций; 15) взаимодействие с филиалами по курируемым направлениям деятельности; 16) исполнение мероприятий в рамках планов и программ совершенствования корпоративного управления; 17) обеспечение устойчивого развития Общества в рамках курируемых направлений деятельности; 18) участие в процедурах бюджетного и среднесрочного планирования; 19) участие в процедурах планирования и организации закупок и снабжения; 20) представление всех необходимых первичных документов для надлежащего бухгалтерского учета; 21) участие в организации совещаний, конференций, круглых столов и других ивент мероприятий; 22) планирование бюджета по статьям расходов, курируемых подразделением; 23) осуществление иных функций и поручений руководства Общества, в пределах функциональных обязанностей. Условия: -

Эта вакансия также размещена на других онлайн-платформах: