Азамат Абдуалиев

Руководитель по развитию ИТ продукта

Рассматривает предложения

Астана

Контактная информация

0

подписок

0

подписчиков

Общие сведения о себе

Специализируюсь по направлениям: – Развитие инновационной деятельности организаций (Стратегии развития и трансформации); – Управление проектами, командами, процессами и изменениями (Корпоративное управление); – Продвижение продуктов / сервисов и развитие новых бизнес-направлений (Business Development); – Реализация задач с учетом пути клиента во взаимодействии с сервисами / продуктами (CJM); Подходы и этапы всего жизненного цикла стартап-проекта; – Проработка и реализация мер по повышению доходности и диверсификации структур / команд, с учетом реализуемых функций и их потенциала с фокусом на результат; – Подходы корпоративных и открытых инноваций; Принципы венчурного и посевного инвестирования; – Ре-инжиниринг и оптимизация бизнес-процессов деятельности и инструментов / мер в организациях; – Формирование инновационной и стартап экосистемы, с учетом понимания мировых практик, действующей картины в Казахстане и всех функционирующих элементов (Технопарки, Хабы, БИ и Центры НТИ) Интересы: подходы Data Driven management; I 4.0: облачные и IoT решения; Blockchain, Web3, GenAI Партнер команды «EnCata» (инженерный катализатор): – Конструкторское бюро и R&D-центр с инновационными сервисами по промышленному прототипированию и конструкторской разработке (доведение готовности hard&soft-ware продуктов до выхода на рынок) Президентский Молодежный Кадровый Резерв (ПМКР): – Успешное прохождение всех этапов отбора, включая этап «Ассессмент-центр» (формат оценки «360»)

Опыт работы (9 лет и 2 месяца)

СЕО

ТОО «Smart Ertis»

Дек. 2022 г. - Июнь 2023 г. (7 месяцев)

• Реализация проектной и трансформация корпоративной деятельности компании:
o Реализация IT-продукта и разработка концепта цифровой платформы с модулями по Data Driven management для Павлодарского региона: как первый этап – запуск сервиса облачного хранилища данных и единого цифрового рабочего пространства;
o Проработка потенциала и возможностей по развитию Стартап экосистемы в регионе, с учетом действующей инфраструктуры и возможного запуска Акселерационной программы для талантов и команд;
o Запуск трансформационных процессов в компании с целью приведения в соответствие функционала и состава команды под заданные цели и задачи.

СЕО

ТОО «Focus Management»

Апр. 2021 г. - Нояб. 2022 г. (1 год и 8 месяцев)

• Управление (разработка и реализация) программами / проектами / продуктами:
o Продвижение Программы по командообразованию цифровых и IT-талантов (формирование готовых кросс-функциональных продуктовых команд под нужды организаций) – развитие экосистемы IT-аутсорсинга / аутстаффинга;
o Привлечение стратегического инвест-партнера в сфере ConstructionTech – локализация DeepTech-Заводов модульно-платформенного строительства;
o Решение технологических задач производственных компаний, посредством разработки новых / комбинированных hardware-решений (партнерство);
o Развитие в Казахстане экосистемы hardware-решений (TechHub + КБ) и их коммерциализации – хаб развития инженерных талантов (методология).

Руководитель по инновациям

АО «НИХ «Зерде»

Июнь 2018 г. - Март 2021 г. (2 года и 10 месяцев)

o Разработал модель фин.инструмента поддержки IT стартап-проектов на начальной стадии развития (pre-seed; seed), с учетом принципов венчурки;
o Участие в становлении и развитии деятельности Международного Технопарка IT-стартапов «Astana Hub»;
o Полноценное участие в создании АО «НАРИ «QazInnovations» (ЦИТТ), с учетом дизайна Инновационной обсерватории (проект Всемирного банка);
o Аналитические работы и выработка предложений по развитию IT-Стартап экосистемы (Концепция) – в частности, управление тех. проектами;
o Участвовал в разработке Подходов по инновационному и технологическому развитию НИС (Стратегия развития и трансформации);
o Разработка видений по трансформационным процессам и изменениям структур Холдинга и ДО по инновациям с учетом специфики деятельности;
o Участие в процессе построения внешних коммуникаций/связей с ключевыми организациями инновационной экосистемы (сети по созданию консорциумов);
o Стратегическая координация и мониторинг структур (ДО) Холдинга по развитию инновационной экосистемы; и др.

* пройденные позиции – Главный консультант / Главный специалист Департамента развития стартап экосистемы Холдинга «Зерде»; привлеченный Аналитик «Astana Hub»

Главный эксперт Департамента технологического и инновационного развития

Министерство по инвестициям и развитию Республики Казахстан

Май 2014 г. - Май 2018 г. (4 года и 1 месяц)

• Ведение инновационно-технологической деятельности в РК (развитие НИС):
o Ведение работ по оптимизации и ре-инжинирингу бизнес процессов предоставления Инновационных грантов, как первой стадии по проекту единой цифровой Платформы. Также координация мер гос.поддержки по предоставлению грантов (модель технологической экспертизы проектов);
o Разработка подходов по развитию системы Трансфера технологий для предприятий (принципы открытых инноваций и методы технологического брокерства), в т. ч. взаимодействие с ЕЭК ООН – международный проект;
o Аналитические и проектные работы в области развития инноваций
(технологические политики, ЦТП и «Центры компетенций» в отраслях - с фокусом на результат по встраиванию в глобальные ЦДС);
o Координация и мониторинг деятельности Национального института по инновационному развитию (АО «НАТР»), в том числе содействие по подходам технологического форсайта и коммерциализации технологий;
o Координация по разработке Реестра (база) данных в области развития технологий и инноваций;
o Подготовка/Ведение (разработка, структурирование) Технической спецификации, Бюджетной заявки, Календарного плана в целях обеспечения развития инновационно-технологической деятельности и Национального института по инновационно-технологическому развитию;
o Мониторинг и анализ основных показателей и индикаторов по инновационно-технологическому развитию;
o Осуществление координации по реализации документов системы государственного планирования в области инновационно-технологического развития (стратегии, программы, концепции); и др.

Образование

Бакалавр техники и технологий: теплоэнергетика

Алматинский университет энергетики и связи имени Г. Даукеева (АУЭС)

Сент. 2009 г. - Июль 2013 г. (Высшее)

Комплексная оценка профессиональных качеств
empty-icon

У соискателя еще нет
профессиональных оценок
Написать рекомендацию
Запросить рекомендацию
Дополнительная информация

Ключевые навыки

Стратегическое и критическое мышление
Аналитические и организаторские способности
Управленческие качества
Инициативность и генерация идей
Навыки управления проектами и работы в команде
Умение организовывать работу
планировать и принимать решения
Внимание к различным нюансам и деталям
правильная расстановка приоритетов
Умение вести переговоры / совещания с учетом обозначения ключевых позиций
Стратегический менеджмент

Языки

Казахский - родной
Русский - (C2) – профессиональный уровень владения
Английский - (В2) – выше среднего

Категория прав

B
Интересные люди

Асель Кожамсеитова

Менеджер проектов

Janar Myrzahanova

Переводчик

Дәрия Бигабулова

QA тестировщик

Женис Омаров

Системный администратор

Гульшаш Касен

Начальник отдела

Asset Khamzauly [OD]

Директор по развитию бизнеса

Аяла Амировна

Senior Product Designer